Association Tunisienne des Villages d’Enfants SOS recrute Coordinateurs Locaux Marketing

Association Tunisienne des Villages d’Enfants SOS recrute

Coordinateurs Locaux Marketing

En tant que coordinateur Local Marketing, vous êtes chargé de développer et de mettre en œuvre la stratégie marketing de l’association au niveau régional; Tunis, Sousse, Sfax, Siliana.

Vous avez pour objectif d’accroître la notoriété de la marque, de stimuler les évènements dans la région et de s’assurer que les compagnes de marketing et de collecte de fonds sont adaptées à la vision stratégique de l’association.

Responsabilités

1. Élaborer et mettre en œuvre des plans marketing régionaux en alignement avec la stratégie globale de l’entreprise.
2. Définir des objectifs de performance et des indicateurs clés de succès du bureau de collecte de fonds (KPI).
3. Concevoir, planifier et exécuter des campagnes marketing (publicité, promotions, événements) adaptées à la région.
4. Collaborer avec les équipes de collecte de fonds et les équipes communication pour développer des supports et moyens pour promouvoir la collecte des fonds.
5. Coordonner avec les départements de collecte de fonds, de communication et de programmes pour garantir la mise en œuvre efficace des campagnes.
6. Suivre les performances des campagnes et analyser les résultats pour ajuster les stratégies si nécessaire.
7. Préparer des rapports réguliers sur les activités marketing et les résultats obtenus.
8. Gérer le budget collecte de fonds régional.

Formation

Diplôme en marketing, communication, ou domaine connexe.

Expérience

Expérience préalable de deux ans dans la collecte de fonds ou la vente auprès des entreprises (B2B), de préférence dans le même secteur d’activité.

Langues

Arabe et français essentiels.

Compétences

• Compétences techniques: Maîtrise des outils de marketing digital, des logiciels d’analyse de données et des plateformes de gestion de campagnes.
• Compétences interpersonnelles : Excellentes capacités de communication, de négociation et de travail en équipe.

Qualités personnelles

• Créativité, sens de l’innovation et esprit de synthèse.
• Capacité à travailler sous pression.

Comment postuler:

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