Un pilier de l’encadrement du secteur de la construction au Québec
La Commission de la construction du Québec (CCQ Québec), instituée par la Loi R-20, joue un rôle fondamental dans la régulation du secteur de la construction, un domaine clé de l’économie québécoise. Elle s’assure de l’application stricte des lois et règlements en vigueur, tout en gérant la main-d’œuvre, en validant les compétences professionnelles par l’émission de cartes de compétence, et en encadrant la formation des travailleurs.
Un cadre de travail stable et équitable
La CCQ Québec collabore étroitement avec les syndicats et les associations patronales pour négocier et suivre les conventions collectives. Elle établit ainsi les conditions de travail, les grilles salariales et les avantages sociaux, assurant une uniformité entre les différents métiers du secteur. La surveillance des chantiers fait aussi partie de ses missions : ses inspecteurs vérifient le respect des normes de sécurité et des obligations légales afin de garantir la protection des travailleurs.
En plus de son rôle de régulation, la CCQ intervient comme médiateur lors de conflits de travail. En facilitant la communication entre les parties, elle contribue à résoudre les différends de manière équitable, renforçant la paix sociale dans le secteur.
Par ses actions, la CCQ assure une gestion rigoureuse, juste et professionnelle de l’industrie de la construction. Elle défend les droits des travailleurs, appuie les employeurs et participe activement à la stabilité et à la croissance d’un secteur vital pour le développement du Québec.
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CCQ Québec recrute plusieurs profils (28 postes)
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- Technicien(ne) en vérifications de livres
- Agent(e) de support technique
- Inspecteur(trice) de chantier
- Chef(fe) de section, PGI (SERVICE NOW, OPENTEXT, DEVOPS)
- Préposé(e) aux renseignements – Comptoir – Banque de candidatures – EN VEDETTE
- Conseiller(e) stratégique, TI
- Inspecteur(trice) de chantier – EN VEDETTE
- Inspecteur(trice) de chantier
- Conseiller(ère) en actuariat
- Conseiller(ère) en relations de travail – DACC
- Conseiller(ère) en actuariat
- Conseiller(ère) expert(e) en approvisionnement
- Administrateur(trice) systèmes patrimoniaux N3
- Analyste en sécurité informatique
- Analyste programmeur(euse) BI
- Analyste-programmeur (euse) SAP
- Administrateur(trice) Gestion de contenu numérique
- Agent(e) d’assurance N1
- Administrateur(trice) Télécommunication N3
- Analyste TI
- Administrateur (trice) de base de données N3
- Programmeur(euse) analyste TI
- Analyste TI
- Analyste en sécurité SAP
- Analyste programmeur (euse) BI
- Analyste-programmeur (euse).NET
- Conseiller(ère) en comptabilité
- Chef(fe), assurance-maladie
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